体验拓展公司的评判标准

来源：未知   时间：2015-03-03 浏览：

    体验培训拓展公司应该从以下几点判断：
 
    第一：公司实力。培训机构是否是正规公司，是否拥有培训资质，公司有没有建自己的专属培训基地，公司有没有自己的专职教练，这些都是实力的一种表现，同时也表明该公司有没有在拓展培训行业长期发展的打算。
 
    第二：培训经验。培训的品质是经验的积累，我相信谁都不会愿意花钱成为别人的试验品。人上人企业管理顾问成立7年至今，已为上千家企业的几十万人提供了专业的体验式培训，拥有丰富的培训经验。我们一直致力于企业团队成长，定能为您的企业带来真正丰厚的收获。

    第三：最擅长做什么。每个培训公司都有他最擅长的，内训做的好未必拓展训练也做得好，户外运动很专业未必培训也很专业。极度拓展不仅有自己专门的研发部门，致力于为客户“一对一”打造培训方案，擅长企业户外体验式拓展，同时近期最新研发了拓展旅游课程，将旅游与传统拓展相结合，可谓是中国拓展市场上的一个里程碑。
 
    第四：销售人员的素质。销售人员是最先和客户接触的，他们是否能准确理解客户想要的东西，直接影响着的客户的选择。人上人企业管理顾问拥有专业的销售团队，顾问式服务能带给您真正专业的体验及选择。
 
    第五：所用的工具和对细节问题的态度。从这两方面可考察出培训机构的专业化程度，也反映出他们做事的一贯态度，对于一个一贯都很粗心的人你不用指望他能做出很精细的工作，对于一贯都不负责的人你不用指望他能承担重任，培训机构也一样。极度拓展机构立足广东深圳拓展市场，拥有上百家专业的会务服务合作提供商，专注细节，赢在执行。
 
    第六：看培训前和培训后的工作。有专家说，训前比训中重要，训后比训前重要。没有调研就出培训方案，不知道培训对象就定项目，既是不专业的表现，也是不负责的表现。人上人企业管理顾问拥有专业的售后团队，顾问式服务贯穿在活动开始直至活动结束后的长期跟进。人上人企业管理顾问公司为您提供的不止是一次拓展，更是一次长久的企业成长助力！
 
    第七：教练员的水平。拓展培训虽不是以讲师为中心，但是讲师的引导、总结同样重要，好的教练时而如提醐灌顶般的使学员感到强烈的震撼，时而如春风化雨一样对学员产生潜移默化的影响。如果仅仅能够带领大家做几个游戏，这绝对不是真正意义上的教练员。人上人企业管理顾问公司专业的教练团队，不仅拥有丰富的理论知识，更是有专业管理经验及丰富临场控制能力的专业拓展师。

    第八：安全保障。100%的安全源于随时随地的安全意识、严格规范的操作方法和国际化的机械设备，这一点在高空项目上很明显，高空上先摘哪个锁再挂哪个锁都是有规范的。人上人企业管理顾问从安全软环境还有硬环境上360度为您的团队考虑。安全，安全，还是安全！