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社区管控单元工作总结_社区管控组工作方案

社区管控单元职业拓展资料

社区管控单元职业拓展资料 第一篇

根据《开展综治宣传月活动的通知》( x综治通﹝二零xx﹞x号),自 三 月起在全区开展综治(创建)宣传活动。我办按照《xx区 二零xx 年综治宣传月职业方案》的要求,紧紧围绕“创建xx 共享家园”主题,采取日常宣传和集中现场宣传相结合的方式,大力宣传我区推行的网格化管理,加强网格员队伍建设,做好群防群治职业。现将活动开展情况拓展资料如下:

一、加强统筹,认真落实

我办本次综治宣传月活动,单位主持召开专题会议进行动员部署,制定具体宣传方案,全区 一零 个街道网格中心有规划、有步骤地开展宣传月活动。我办编印“推行社区网格化快乐千万家”宣传折页 三 万份,辖区网格员在上门入户时派发宣传,宣传社区网格化管理职业模式、网格员职业责任、居住证办理服务、居住自主申报等。同时,我办于 三 月 三零 日全天在十个街道开展现场宣传活动,单位亲自挂帅,局成员各负责两个街道,带领各科室人员,分头到现场开展宣传活动。我办制作易拉宝和横幅,各街道网格中心选定布置活动场地,安排网格业务骨干、网格员现场派发宣传资料,向群众宣讲,解答疑难。

二、丰富活动形式,创新活动内容

为营造浓厚的“xx”创建气氛,我办充分发动全区一一三五 个网格的网格员在辖区网格区域内走访楼栋、上门入户时开展宣传。一是小区张贴海报。我办网格员在辖区小区楼栋张贴“xxxx”海报 三零零 份,宣传加强扫黑除恶、社会治安综合治理,维护社会稳定的有关指示灵魂。二是入户派发资料。网格员在上门开展信息采集职业时,向居民派发《出租屋居住安全聪明读本》《出租屋、三小场所消防安全案例汇编》《公共用电安全手册》《消防安全聪明》《防震防护常识》等资料。三是利用微信公众号。我办依托“xx社区网格”微信公众号网络互动栏目,增设答题有奖环节,激发居民参与热诚度。

三、联动线上线下,取得职业成效

本次宣传月活动,我办通过“线上线下联动、网络网格融合”模式,在选定的现场宣传场地,通过横幅、易拉宝的醒目标语,增强宣传视觉效果。在人流量密集、受众面广的.地段向居民派发宣传折页和安全聪明读本;引导居民扫描“xx社区网格”微信公众号二维码参加线上答题抽奖活动;与辖区居民互动,答疑解惑,充分调动辖区居民参与综治职业的积极性。活动现场,还安排专业摄像师、摄影师记录宣传经过,通过“xx社区网格”微信公众号等进行实时宣传报道。通过此次全方位、多层次的宣传活动,进一步加强了我区网格化管理宣传职业,加大了综治宣传的覆盖面,进步了居民的参与度、认知度和度,增强了居民配合开展群防群治职业的觉悟,为更好地开展社区网格化管理职业奠定了坚实的基础。

社区管控单元职业拓展资料 第二篇

做好一项职业离不开上级的和周围同事的密切合作,只有大家的和自己不懈的努力,才能将自己的本职职业做好。下面内容是我的职业划重点:

一、不断加强进修,进步职业水。

随着新建设的不断增多,对环境保护职业有了更高的要求,我深感自己责任重大,自己只有努力进修,不断的充实自己,努力进步自身素质才能适应以后的职业需要。

一是抓好业务聪明进修。认真进修与岗位责任相关的新聪明、新技能、新经验,在职业中不断进修、不断拓展资料、不断进步,切实进步履行岗位责任所必须的业务技能。

二是进修环保专业聪明,不断进步自己履行责任的实际能力,切实进步行政水。环境保护职业性强,法律法规严,涉及面广,有了比较深入的环保专业聪明,我就能够在参与的同时正确发挥环保的职能。

三是向进修,不断更新自己的思考理念,切实进步自己的职业水。在实际职业中,用预见性、决策性和群众性的思考理念,在将规则、讲技巧的基础上分析解决实际难题,协助为职业分忧。

四是向同事们进修,不断加强自己爱岗尽职、勇于奉献的灵魂。使自己能够在困难和挫折面前坚定信心,不断强化服务觉悟,用坚定的毅力努力创新出非凡的业绩

五是进一步进步自己的.观察力和决断能力,切实增强自己的实际驾驭能力。

二、突出重点,加强重点巡查,加强协调配合。

一是学用结合,成效明显。在日常巡查中对大气污染进行情况收集、台账统计更进一步的规范,使每日上报污染难题点位一目了然。重点对每月上报案件突出难题进行重点巡查,对正在发生的大气污染现象进行整改、劝阻。结合村居现场将难题扼杀于萌芽之中。二是加强协调配合,努力抓好分片职业。强配合,重沟通,充分调用一切积极影响,群策群力、不折不扣的完成交办的各项职业任务。协调搞好对重点污染企业、施工工地的环境职业。通过配合主要积极开展巡查和督办职业,目前各个企业都转变了觉悟,积极投身于环境污染治理职业。

三、冬季期间大气污染应对。

一是对加强焚烧现象的。全面禁止秸秆、落叶、垃圾焚烧,确保做到及时发现及时扑灭。对发现要进行焚烧的村民进行讲解焚烧秸秆、垃圾造成对大气污染的严重危害,对人体健壮的危害。二是烟囱冒黑烟情况。对企业冒黑烟难题要求改燃并记录。三是重污染天气应对。在重污染天气间狠抓扬尘污染防治。对辖区内建筑工地进行了日查夜查,保证各工地停止土石方作业。且达到五个一零零%,即施工场所一零零%围挡、出入口和厂内道路一零零%硬化、渣土料堆一零零%覆盖、拆迁工地一零零%湿法作业、使出工地车辆一零零%冲洗。发现施工工地未达标单位,要求其立即停工整改。对企业停产减产进行检查。

四、增进融合,建章立制

自担任大气污染专职网格员以来,环境保护职业面临的一个突出难题是管理方式和管理机制的融合。面对新的运营模式,我们环境保护职业方式也要有所改观。往实在了说,本人热爱环保职业,自从事环保职业以来,能自觉的进修环境保护聪明来充实自己,能认真的进修环保法律法规,遵章守法,保护环境。在环境保护体系运行中能认真执行体系程序和作业文件,保证了环境管理体系的有效运行和作业文件的执行。在环保巡查上能认真负责,帮助解决环保方面存在的难题,保证了环保巡查职业有序进行。在职业中认真踏实,职业从不计时刻,尽责尽力,任劳任怨,爱岗尽职。

近日,某某市已启动重大突发公共卫生事件一级响应,为做好防控新型冠状病毒感染肺炎疫情职业,某某社区及时成立由社区支部为组长的新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控职业小组,及时开展防控职业。

一月二七日上午,浮桥街道驻社区、社区两委及时召开疫情防控职业紧急会议,街道挂点传达街道新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控职业会议灵魂,落实布置防控疫情相关职业。

为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控职业,有效减少人员聚集,阻断疫情传播,更好保障人民群众生活安全和身体健壮,现将某某社区新型冠状感染引起的肺炎疫情防控职业安排如下:

结合社区实际情况,社区及时关闭社区文化活动场所,停止宫庙烧香等文化活动、民俗活动。

及时发布疫情防控期间有关红白喜事宴请等居民公约,从即日起至新型冠状病毒感染的肺炎疫情为止,居民不得举行各类宴请活动(包括婚嫁、满月、周岁、十六岁、乔迁、三年等红白事,以及同学会家族聚餐行为)。尽量避免集体聚餐,继续做好从湖北或武汉返乡的人员摸底排查职业,及时上报相关信息。

遇到社区居民有事要宴请的,社区支部及时上门做职业,停办改为家宴。

按照职业会议上的部署,形成网格化责任制管理,发动以社区主干、两委为网格责任人,驻点、“两委”、全体职业人员分成五个网格小组,走家入户,向辖区六零零多户居民和流动人员入户宣传,派发《做好防控新型冠状病毒感染肺炎疫情职业的倡议书》,并做好防控排查登记职业,督促居民群众不串门、不访友、不聚会,出外必须戴口罩,做好个人防护职业。

员志愿服务队走家入户宣传

利用社区公众号,及时发布宣传《至某某社区居民一封信》以及防控新型冠状病毒感染肺炎疫情职业的宣传内容,在社区LED屏幕上发送宣传标语,充分利用社区无线广播,定时播放闽南语、普通话《至居民群众一封信倡议书》宣传,普及防控聪明,进步社区居民的自我防护觉悟,做到家家知晓,人人重视,全面防控。

对于近期有前往或途经疫情发生地回来的人员,我社区卫生服务派出医护人员、职业人员对其进行每日健壮监测,并作好检查登记。

某某社区及时开展卫生大整治职业,做到当日清运生活垃圾,社区消杀小组成员每日在社区菜市场、居民广场、社区各个角落喷洒消毒液,共清理卫生死角三处;消杀果皮箱、垃圾桶六零个;消杀环卫车辆一辆、公厕二座,做到全方位、无死角地全面消毒。

重点做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控职业报表,及时向上级报送每日信息职业。

——物流管理职业拓展资料五篇

社区管控单元职业拓展资料 第三篇

一年来,上地街道深入贯彻落实区网格化社会管理和社会服务职业动员部署大会灵魂和”聪明海淀”战略部署,以实现上地”、绿色、畅通、健壮、文明、”为目标,以”高起点谋划全方位推进”为思路,全面构建”明智建设,睿智管理,仁智服务”的智能化社会管理创新体系,积极打造上地街道”聪明网格”,真正把社会建设、社会管理、社会服务更好地与城市运行结合起来,把社会管理各项职业落实到基层,让群众生活更快乐,让社会更,让城市运行更有序。

目前,街道正在按照《上地街道推进网格化社会管理和社会服务的实施方案》、《海淀区推进网格化社会管理和社会服务导则》和《海淀区网格化社会管理和社会服务综合管理台——社会管理用户手册》努力打造”更清晰地掌握情况、更及时地发现难题、更迅速地处置难题、更有效地难题解决”的运行机制,遵循”六项规则”全方位稳步推进落实各项目标任务,下面就此项职业简要汇报如下:

一、上地街道网格化建设的进展情况

上地街道网格化建设定位于”聪明网格”,即:依托数字化信息技术,打造动态化聪明网格,实现智能化社会管理,凸显”小网格,大服务”,从而加强基层社会管理、化解社会矛盾、促进社会,实现民情联系无遗漏、社区管理无盲点、社区服务无缝隙,实现琐事不出网格、小事不出社区、大事难事不出街道。在顺利完成署和试运行以来,目前街道网格化建设正稳步迈入巩固进步阶段。

一、保障,试点推进

六月初,上地街道分别召开街道网格化职业部署会、职业推进会,进一步细化和完善街道推进网格化社会管理和社会服务的实施方案,明确责任,形成了全员、积极参与的局面。

(一)成立街道网格化社会管理和社会服务分中心

依据区三级网格化建设体系,在整合街道综治中心、城管分中心、群众事务呼叫分中心等公共服务管理机构和职能的基础上,建立街道网格化社会管理和社会服务分中心,下设办公室及社会稳定、安全检查、城市管理、社会保障、公共服务、社区建设、地区进步、群、绩效考核和综合保障十大职业组并明确了相应责任和。

分中心由街道政杨剑飞和李旭东担任,

常务副由办事处范永忠副担任,副由街道副职和上地派出所所长担任,成员分别为上地司法所、上地派出所、交通支队、上地城管监察分队、上地工商所、上地卫生站、上地税务所、海淀区房屋管理局第六房屋管理所,地区重点单位负责人,街道各科室负责人,各社区、居委会、社区服务站站长,树村负责人,街道法律顾问。

(二)确定上地西里社区为街道网格化建设试点

八月一日,上地街道召开网格化职业推进会。会上确定了上地西里社区为街道网格化建设试点,重新组建由街道社区建设科牵头的上地街道网格化社会管理和服务分中心办公室,成员重点由街道社区建设科、行政办公室、综治部、城管科、分局、社区等相关人员组成。会上,街道李不仅详细关于了网格化建设职业的背景、意义、意见,并就怎样推进职业确定了每两周汇报等网格化建设相关。

二、试点运行,具体落实

职业推进会以后,街道分中心办公室成员立即下沉到西里社区试点,按照《上地街道推进网格化社会管理和社会服务的实施方案》和《海淀区推进网格化社会管理和社会服务导则》,重点对西里网格试点人、地、物、事、进行全方位细致梳理。

(一)具体分解西里网格试点十大项职业内容

街道分中心办公室成员在深入了解、、摸底的基础上,完成了《上地街道网格化试点西里社区网格管理示意图》,具体包括六大项:一是网格力量,分为基础日常力量人员和社会参与力量人员。二是管理对象。三是服务对象。四是门前三包。五是出租房屋。六是重要设施,分为基础设施、环境设施、便民设施、区外设施等职业内容。《海淀区推进网格化社会管理和社会服务导则》下发以后,办公室成员再次对照试点进行梳理,重点分解了十大项职业内容,即:掌握基础数据、反映群众诉求、提供社会服务、管理实有人口、协调城市运行、维护治安秩序、排查化解矛盾、落实矫正帮教、指导安全生产、引导社会参与。

(二)召开街道网格化建设阶段性职业汇报会

街道曾先后参观东直门等街道网格化建设经验。八月一六日,街道分中心成员在范永忠副的带领下到青龙桥街道实地考察、进修网格化建设经验,并于一七日召开上地街道网格化建设阶段性职业汇报会。会上,街道李旭东针对试点职业提出了街道网格化建设职业要遵循”五个结合”,即:网格化建设要与本部门日常职业相结合;网格化建设要与创建民族文明城区相结合;网格化建设要与加强基层建相结合;网格化建设要与社区相结合;网格化建设要与解决实际难题相结合。这五个结合的职业思路已被区网格化职业小组第一零期简报以”上地街道‘五个结合’进一步推进网格化建设职业”为题进行了报道。

(三)迎接区网格化建设职业组视导职业

八月二三日,街道迎接区网格化建设职业组到街道视导职业。开头来说范永忠副采用沙盘形式关于了辖区十二个网格的具体分布情况以及职业推进情况。在西里网格试点实地调研汇报中,组对街道网格化推进职业予以高度认可并提出上地街道网格化建设职业应定位于不是试点的试点。以此为契机,办公室成员认真领会并逐步完善检查组提出的改进意见。

三、试点成果,全面推进

(一)完成街道”三级网格五级管理”框架模式

九月初,街道分中心办公室依据《海淀区推进网格化社会服务管理体系建设导则》,结合西里经验,按照完整覆盖、便于服务管理、无缝衔接的规则,街道完成了上地街道网格化社会管理服务”三级网格五级管理”的框架模式,即:区级一级网格(中心)、街道二级网格(分中心)、社区三级网格(xx个),同时根据社区实际我们还进一步深化完成了五六个网格单元内一四二个小组力量的充实和组建。

(二)完成街道网格单元电子示意图划分

街道分中心办公室没有受控于体系局限,先期于区里依托《上地街道网格化试点西里社区网格单元划分示意图》完成了xx个社区网格的五六个网格单元划分并绘制了街道层面的电子示意图,目前正在筹备各社区网格化办公室布置,并初步设想调整建立街道网格沙盘。

(三)完成街道”四种”网格力量公示下沉

一零月底街道已经对区委办局、街道职能科室和协管员和社会力量三级下沉力量制作了高质量的标准展板进行公示。通过科学四至划分网格,同时建立了包片,明确了各社区担任格长,并按照区委办局、街道职能科室、社会力量和社区下沉了三级网格力量和街道网格化一零大职业组人员,至此基本上完成了西里社区试点的事项梳理和事件模拟处置职业,为下一步全面推进奠定了坚实的基础。

二、 目前街道网格化运行的基本情况

一、具体指导,全员培训

九月一三日,街道结合海淀区网格化社会服务管理信息体系培训会要求积极开展上地街道”聪明海淀﹒网格化社会管理和社会服务综合管理台”使用培训会。机关全体、委办局和社区相关职业人员一五零余人参加了培训,本次培训部还纳入了二零xx年机关培训学时。最终,技术人员又采用互动的方式实操培训了各社区网格管理员和职业组信息员,为九月一七日全区试运行打下了坚实基础。

二、 掌握体系,操作操作

为便于具体职业人员快速、熟练、准确地体系操作,在培训的基础上,职业将培训指导手册、PPT、视频等相关资料发布街道网格化职业邮箱,便于大家随时阅读熟悉。目前,街道相关职业人员,特别是社区网格格长已经比较熟悉体系登录、走访日志、社情民情、短信台的基本操作,对于事件上报等相关流程也基本掌握。目前街道分中心已经依托短信台常态化开展信息发布、实际指导、会务通知等网格化相关职业。

三、以会代训,常抓不懈

(一)形成常态具体培训指导机制

九月一九日和一零月一九日,在街道社区职业例会上,职业组分别就街道网格试运行情况、怎样发挥网格管理员的影响、走访日志、社情民意和事件上报等相关事宜做了具体培训指导,会上还专门下发了西里网格走访日志范本,网格邮箱内转发了树村网格职业信息范本供大家进修参考。目前,以会代训已成为我街道常态具体培训指导机制。

(二)形成”七步”闭环流程和”三级”循环机制

目前街道依据体系功能设置建立起包括信息采集、立案受理、分类派遣、任务处理、核查反馈、结案归档、综合评价七个环节的难题处置闭环职业流程和社区网格内部”微循环”、街道 “小循环”、区级”大循环”的’台运行和难题解决机制。目前,街道层面已经陆续接到社区网格的各种事件上报,分中心通过及时批转给各个职业组处理结案。通过试运行,目前街道大多数社区网格在”微循环”处理机制上发挥了很好的影响。

四、多元整合,彰显实效

按照”抓好试点,全面推进”的职业要求,分中心办公室依托街道城管、综治、劳动等相关部门原有的网格化管理方式,积极沟通整合资源实现综合管理新模式,力争把公共服务、便民服务、治安防控、矛盾排查调处、城市综合执法、独特人群服务管理、实有人口服务管理等与人民群众生活密切相关的服务管理职业落实到实处,目前已取得了实效。

下面内容三个案例是我街道在实际运行中的整合应用,很值得借鉴:

(一)专项活动网格特色化

例如劳动监察科利用网格管理积极推进新筹建的上地科技园社区”劳动用工规范一条街”建设。通过本年度”一条街”职业,使规范区域内的企业劳动合同签订率达到了一零零%,单位均能按月支付工资并执行市最低工资标准,一零零%的用工单位建立了劳动用工规章,一零零%的用工单位为员工缴纳了社会保险。以此为鉴,我们觉得街道各职能部门的专项职业可以依托网格管理实现特色化建设,例如通过支部建在网格上,扩大和建职业的覆盖面,逐步形成一网格一特色、一支部一品牌的建亮点。

(二)重点区域网格专治化

再如十八安保专项行动开展以来,街道综治部门不仅按照社区网格为志愿者配备活动座椅、T恤和雨伞,同时利用网格加大了对区级挂帐重点地区上地城铁站周边整治职业,着力解决黑车、黑摩的非法营运、自行车停放混乱等现实难题。这种对重点区域实施网格化阵地管控,可以实现处处布防,可以形成地区人、地、物、事、”格格管控”无缝隙、无盲点。

(三)常规职业网格常态化

例如对于小广告等城市顽疾,街道一直苦于监管盲区较多,城管部门在网格化管理中与”门前三包”有效对接,可以实现时时处处有人管的良好局面,不仅可以消除一些公共绿地建设死角,及时清运垃圾渣土,同时更好地为企业进步和居民生活营造一个安心整洁舒适的环境。

三、推进网格化建设职业实际难题和设想

(一)体系基本情况

街道来进步迅速,由于网格化体系要依托OA网络运行,各社区的体系运行设备和网络环境远远不能满足实际应用,目前分中心已经协调行政办公室和相关部门得到解决。随着街道社区规模和辖区不断变化调整,体系试行之初,街道xx个社区网格仅有上地西里社区可以登录体系进行相关操作,通过沟通,一一月初其他一一个社区网格已经基本能够正常登录体系。

(二)基本运行状况

现在街道相关职业人员,特别是社区网格格长已经比较熟悉体系登录、走访日志、社情民情、短信台的基本操作,对于事件上报等相关流程也基本掌握。目前街道分中心已经依托短信台常态化开展信息发布、实际指导、会务通知等网格化相关职业。xx月四日,海淀区网格化社会服务管理职业会上我街道社区民情上报五七条,排全区第四位,走访日志上报一五七条,排全区第三位,两项总排全区第四位。截至xx月一五日,我街道社区民情上报七三条,走访日志上报一八二条。

(三)基本运行思索

就目前情况而言,怎样发挥地区物联网的优势,整合街道城管、综治、劳动等相关部门原有的网格化管理方式和目前xx个网格对接是当前街道网格化有效运行的一个现实模式,同时当前需要解决的还有怎样进步各层面下沉力量的重视程度和认识水,积极有效地对接基层网格员和一零大职业组是进一步推进职业运行的基本保障。

社区管控单元职业拓展资料 第四篇

一、职业规划制定及实施

结合期货大厦是大连市重点工程、地标性建筑的实际情况,按照xx大厦在全球范围内对国际知名建筑成功推行的管理经验,并以xx大厦体系的价格观、使命感及远景目标为蓝图,第一项职业就是制订了细致、可行、有针对性的职业规划,包括人员规划、资金规划、前期介入准备规划,接管规划等等,并围绕着规划逐项地稳步开展各项职业。为了保障规划整体的切实可行,在实施期间不断地根据大厦的整体施工进度情况,有针对性的对各项规划进行调整,截至目前为止,物业管理筹备处已基本圆满完成了xx年制定的各项职业规划及目标。

二、项目及配套服务优化建议

根据期货大厦项目特点及管理目标,按照xx大厦的管理经验,积极配合大厦各项招商及规划职业,从日后大厦具体提供的服务、设施设备的运行、维护、保养等方面,提供了大量的物业顾问服务建议,为日后为大厦提供高质量的服务奠定了基础,如今,一六~一八层银行整体装修已接近尾声,地下室食堂土建施工也即将结束,下一阶段的施工物业将继续跟进并提供全程服务。

三、管理及服务预算制定及完善

期货大厦作为大连市的地标性建筑,资金预算必须细致、全面,方能保障大厦在今后的正常运转及提供优质的服务,资金预算既是物业管理筹备处既定的目标,也是在今后运作经过中需完成的任务,目标要明确、可行,任务要合理并具可操作,物业管理筹备处围绕着把期货大厦打造成大连市一流地标性建筑的目标,从实际出发,制定了详实,合理的资金预算并根据实际需要进行完善。

四、物业服务人员招聘及团队组建

杰出的项目需要杰出的团队才能为客户提供优质的服务,为了选聘合适的人才,物业管理筹备处切实遵照行政公司“高素质、重实干、宁缺毋滥”的指示灵魂,严把人员招聘关。截至目前为止,物业管理筹备处共进行人员招聘近四零零人次,招聘员工七二人,员工的综合素质整体上已达到了预期标准,为打造一支一流的物业服务团队创新了极其有利的先决条件。

五、项目风险评估及职业介入

期货大厦整体尚未竣工,施工中难免存在着一定的安全隐患,遵照交易所各级一直强调的“安全第一”的指示灵魂,对项目的施工进行积极的配合和协助,强化安全防范觉悟,以保障后期各项服务的顺利进行,xx年七月二二日至今物业管理筹备处先后遵照行政公司的指示,向现场派驻了三批共四四名员工,负责现场三f机房的安全保卫、大厦整体的安全巡视及大厦整体采暖运行职业。尤其是采暖运行职业,在大厦尚未竣工、采暖体系并未全面调试的情况下,物业筹备处维修保养部全体员工在行政公司的大力关怀和下,克服了现场条件苦、面积大、人员杂、通讯难等等困难,边运行边保障,在保证采暖体系正常运转的情况下,大力配合了施工单位的调试及后期装修职业。在市政供水温度及流量不稳定的情况下,现场设备防冻职业更是被物业筹备处视为重中之重。截至今日,物业已接管的冷冻机房、盥洗水泵房、空调机房等一零一处设备机房内的近千余台套重要设备第一次投入试运行,就已成功实现了连续一五零零小时无故障运行。同时,物业筹备处员工在采暖运行的同时,更是充分利用一切机会不断深入熟悉和进修现场设备的各项技术参数。同时,现场发现难题,及时施工管理单位。几次现场跑水,均因物业巡检及时,从而避免了损失。为保障设备下一阶段能够更安全、稳的运行,物业筹备处维修保养部已针对现状,提出了合理可行的维保方案。规划在设备安全运行xx小时左右,对设备进行第一次全面维保。目前,技术培训、人员准备等职业已经完备,只待维保工具及材料购回,即可实施。有了以上这些先期进入现场的宝贵经验。下一阶段物业全面接管时大规模人员进驻将更加顺利。

六、职业程序制定及建章立制

物业管理筹备处充分利用了大厦竣工前时刻相对充裕的有利条件、按照行政公司制定的路线、结合项目的实际情况,从满足日后各项职业能够顺利开展出发,以xx大厦成功推行的为基础依据,充分吸纳了kpi、sla、iso等国际上先进的管理元素,制定了二零零余项,近二万的规章。各部门、各岗位,全都建立了体系的职业手册,各项职业的具体操作及流程都做出了细致地规定,各项职业应达到的质量都提出了具体的要求。为今后物业职业的正常运转提供了全面、优质的文件体系保障。

社区管控单元职业拓展资料 第五篇

社区综合管理职业拓展资料

一年以来,在民政局和街工委的正确领导下,我社区以创建和谐社区为目标,推动社区各项职业全面开展,始终坚持“以人为本,服务居民”为规则,围绕居民服务,以服务凝聚人心,以服务促进文明,以服务促进管理,做到人人有事管,事事有人管,形成了我社区文明创建的良好局面。以创建和谐社区为目标,认真开展职业,完善社区服务,美化社区环境,强化社区治安,关心居民生活,不断进步社区综合管理水平,经过全体职业人员的共同努力,圆满完成了全年的职业,现拓展资料如下:

(一)、社区网格化管理职业

为了做到“排查全覆盖、管理无缝隙、服务全方位”,天鹅社区建立健全了社区网格各类制度,这些制度,有效的保障了社区网格管理职业有条不紊的进行。充分调动了社区职业人员的积极性、主动性和创新性。社区网格化管理职业开展后,网格责任人及时了解网格内的各项事务及信息采集、登记等多项职业。我们的职业取得了一点成绩。但社区网格化管理是一项长期工程,需要社区在职业中不断的加强和深化,通过社区网格化管理机制在社区的推行,使社区充分发挥了在各项职业中的组织协调影响。进步了社区的凝聚力和战斗力。在以后的职业中,我们社区将不断完善和提升网格的功能,更好的树立社区的形象,更好地为社区居民服务。

(二)、社区党建职业

在关心困难群众方面,社区班子成员及部分党员与贫困户结成帮扶对子,人大代表小组成员深入居民区了解居民生活情况,班子成员还经常到孤寡老人家里为他们打扫一些室内外卫生,做一些我们力所能及的事务,今年“七一”党的生日来临之际,我支部组织老党员周文江、杜凤莲为辖区居民清理杂草与垃圾,给居民创新一个良好的生活环境。

(三)、规划生育职业

我们始终把规划生育职业当成一项长期而又重要的职业,面对社区楼房多,个体经营户密集,流动人口复杂,出租户多,一直是我社区的特点,也是一大难点。流动人口对规划生育政策认识浅,更是增加了我社区规划生育职业的.难度,为抓好规划生育职业,社区利用宣传栏、板报等形式大力宣传,增强流动人口的规划生育聪明。社区成员不怕苦不怕累,亲自走访各个市场、沿街商店,出租户逐一调查、登记、造册,在社区的共同努力下,我们社区几年来没有出现一个规划外生育。

(四)、扶贫救助职业

民政和劳动保障职业一直以来是一项民心工程,是帮助解决居民生活的一件大事。我们经常到居民家里进行走访,了解居民实际困难及最新动态。把够低保条件的提供给xx街工委和民政部门。

(五)、社区治安、环境治理

社会的稳定、社区的平安一直是广大居民群众生活满意度最基本要求,因此,今年以来,在xx街工委的领导下,结合社区的实际情况,制定了一套综治职业制度,使社区综治职业落到实处。我社区积极宣传民族有关政策和法规,组织外来务工人员进修,使他们懂法守法,做到管理教育两结合。认真做好独特人员帮教职业,我社区采取“三个关心”即关心生活、关心健壮、关心就业。使他们能够安居乐业。在环境和卫生方面,我们为切实进步我社区环境卫生管理职业,促进社区环境卫生管理上新台阶,社区主任与社区保洁员明确了责任,并实行分片管理,确保社区环境卫生改造建设职业的顺利实施,将本社区划分为五个卫生责任片区,由社区保洁员保洁,社区干部负责包片区环境卫生的监督管理职业,还把社区每一条巷道都种上了鲜花,受到居民的好评,得到领导的表扬。

(六)、换届选举职业

在社区居民委员会换届选举职业中,整合社区各方力量,共建和谐社区。二零一x年八月开始,社区发动群众,在社区居民骨干、广大居民的帮助和支持下,完成各项选举相关职业,并于九月二七日圆满完成了社区居民委员会换届选举。

拓展资料全年职业,我们虽然取得了一些成绩,但离群众的要求还有一定距离,社区的学说进修还需要进一步强化,职业操作还要不断进步。在今后的职业中,我们将不断拓展资料经验,带领社区全体职业人员,逐步改进职业方式和技巧,使自己在职业操作中得以进步,更好地为社区居民服务。

社区管控单元职业拓展资料 第六篇

二零XX年社区在街道的指导下,在城管科和有关部门的关心支持下,为巩固和谐示范社区,在全体居干的努力下,使社区的`城市管理、环境卫生职业得到大大提升,主要做了下面内容职业:

一、健全机构、落实责任:

在新年开始,就召开了社区城市管理领导小组会议,还成立了社区志愿者服务队,负责对社区的环境卫生的监督和进行定期的志愿者服务日活动。

二、加强长效管理:

二月,由辖区各物管公司参加的“二零xx年柳背桥社区长效管理责任书”在社区签订,增加了各物管公司的管理觉悟和责任觉悟。

三、具体职业:

一、为确保居民春节的安全祥和,社区居委会二月一日对辖区的化粪池进行了排查,对有安全隐患的由专人进行了清淘,排除了安全隐患。

二、在寒暑假,组织学生对辖区的环境卫生进行整治,既丰富了学生的假期生活,也使学生们得到了锻炼,给辖区居民一个干净的生活环境。

二、在春季,组织人员对辖区的树木进行修枝,消除了安全隐患。

三、三月五日,响应“整治背街小巷环境卫生”活动,参与的志愿者共三零人,办黑板报一期,清除乱张贴三零零零余张,清扫雨棚四八处等,使辖区的环境卫生得到了很大的改善。

四、在春季和秋季还进行了灭鼠活动,居委会在街道城管科的指导下,精心部署,统一行动,使灭鼠职业取得了预期的效果。

五、三月底,为整治科威支路摊点的脏乱难题,居委会配合街道对摊点进行了整修摊点一零个,滤布使环境得到改善。

六、六月二三日,社区组织低保人员、党员、工会会员、志愿者八零余人,在石新路鑫泰铭居前进行了“全民动手日”活动,大家打扫花坛,擦洗栏杆,使环境卫生得到改变。特别是对广大居民起到了一个宣传和教育的影响,使大家在日常的生活中爱护环境,从我做起。

七、从九月二五日,为庆祝国庆节的到来,组织社区低保人员、志愿者对辖区的乱写、乱画、乱张贴进行了清除,并对辖区的卫生死角进行了清扫。

虽然社区今年的职业基本告一段落,但我们的职业还有许多不足,在管理中还不够大胆和主动,还有经费不足,基础条件差,居民的素质还比较低,今后还应积极主动地和上级各部门协调,与各物管公司协调关系,争取辖区的城市管理和环境卫生得到更大的进步,给辖区居民营造一个优美的生活环境。

社区管控单元职业拓展资料 第七篇

一、城镇垃圾治理方面

一是制定印发相关政策文件。先后印发《XX省城镇生活垃圾无害化处理设施建设“十三五”规划》《做好推进资源循环化利用基地建设有关职业的通知》《XX省城镇生活垃圾治理能力提升三年行动方案(二零xx-二零xx年)》《全省城镇生活垃圾治理职业实施方案(二零xx-二零xx年)》。截至二零xx年底,三年行动方案所列的项目,已完成新建改造一八座生活垃圾无害化处理场,新增处理能力四零二一吨/日。

二是开展城乡垃圾综合治理专项规划编制职业。召开专题会议进行部署,并实地进行调研督导,同时,印发《编制城乡垃圾综合治理专项规划的紧急通知》《进一步做好城乡垃圾综合治理专项规划编制职业进度控制的通知》,明确专项规划的编制范围、内容、起止年限,同时,进一步强化经过管控。委托省规划院编制《全省城乡垃圾综合治理专项规划编制大纲及技术要点》,指导各地开展专项规划编制职业。

三是推进中央环保督察反馈难题整改。完成中央环保督察“回头看”迎检职业,制定省住建厅迎检方案,并积极做好综合协调联络等职业。针对督察反馈垃圾治理难题,先后召开推进会、专题会、约谈会、培训会九次;组织开展调研督导、专项检查七次;印发职业方案、督办函、通报等文件一七份;开展集中约谈四次,累计约谈七七人(次);针对存在敷衍整改和推进不力的四个项目,建议地方政府启动问责程序。截止二零xx年底,中央环保督察反馈三四个未建成项目,已上报建成二九个;二一个已建成未运行项目难题,已全部投入使用,完成了任务总量的九一%。二八零处存量垃圾治理难题,已上报完成治理七二处,完成任务总量的二六%。

四是启动生活垃圾分类试点。二零xx年五月,与省政协、发改委共同开展生活垃圾分类试点职业调研督导,并起草调研报告上报省委、省政府。于一零月下旬,召开全省生活垃圾分类和环境卫生职业推进会议,对有关职业进行部署。同时,积极督促各试点城市推进垃圾分类职业,哈尔滨市已制定《哈尔滨市生活垃圾分类职业方案(试行)》《哈尔滨市各区生活垃圾分类管理考核办法》,成立了以市长为组长的职业领导小组及专项推进机构,初步选取六零个小区(共九五三二七户家庭)和一零家公共机构作为首批示范片区和试点单位,印发生活垃圾分类宣传指导手册、彩页和小学教育读本,并开展了宣传职业。齐齐哈尔市、牡丹江市、大庆市已形成《生活垃圾分类职业方案》(征求意见稿),并在部分社区和单位开展了试点创建。

五是加强餐废弃物管理职业。先后印发《XX省住房和城乡建设厅防控非洲猪瘟加强餐厨废弃物管理职业的紧急通知》《进一步加强餐厨废弃物管理做好非洲猪瘟防控的紧急通知》,并召开餐厨废弃物处理项目进修观摩会。有序推进哈、齐、牡、大四个试点城市项目建设,截至二零xx年底,哈尔滨市和齐齐哈尔市餐厨废弃物处理项目已投入试运行,日处理能力分别为三零零吨和一零零吨。牡丹江市餐厨废弃物处理项目已完成厂区内全部主体工程和综合管网、道路等配套工程,以及设备安装、收运车辆、收集装置采购招标等职业。大庆市餐厨废弃物处理项目已于一零月开工建设。

二、城市厕所建设管理方面

印发《推进“厕所革命”加强全省城市公厕建设与管理的通知》,要求各地加快推进城市公厕新建改造,同时,积极协调财政部门,为各地城市公厕建设争取债券资金亿元,城市公厕已开工三六七座。会同省商务厅印发《推进商贸服务行业“厕所革命”的指导意见》,鼓励各地充分利用公共场所和沿街单位厕所资源为社会服务,推进“城市厕所开放联盟行动”,各地已开放厕所二八八六座。

三、数字化城管平台建设方面

对尚未完成数字化城管平台建设的市县进行约谈,并邀请专家对数字化城管平台建设运行管理等内容进行辅导讲解,同时,印发《XX省数字化城市管理体系建设实施方案示范文本(框架)》。召开城市管理卫星应用技术座谈会,研讨卫星应用技术在数字化城管等行业的应用。组织专家对部分县(市)数字化城管平台开展预验收。全省已有二九个城市建成数字化城管平台,其中,地级以上城市覆盖率为五四%。县级城市覆盖率为三五%。还有三一个市县正在积极推进中。

四、城市道路桥梁建设方面

先后下发了《开展城市道路维素质护春季整治行动的通知》、《开展城市道路安全大整治的通知》、《加强极端天气城市安全管理职业的紧急通知》、《做好汛期城市道路桥梁维素质护职业的通知》、《加快城市危桥加固改造职业的通知》,给哈尔滨市城管局下发了《尽快开展清除城市道路上占道设施的通知》,七月中旬,组织专家分成四个组对全省城市道路桥梁维修整治职业进行了检查,共检查一五座城市桥梁、一三条隧道、四零条城市道路,排查出安全隐患和难题五二个,对下步职业提出指导性意见,通过整治,进一步提升了城市道路服务质量,优化了交通出行环境。督促指导各地按照城市路网规划,对城市交通网络进行不断的完善与优化,统筹推进城市路网建设,全年新建改造城市道路公里,打通四一条断头路,渠化了三七条道路,督促指导有危桥改造任务的城市完成了九座城市危桥加固改造任务,确保了城市道路桥梁安全稳定运行。

五、海绵城市建设方面

印发《进一步做好海绵城市专项规划编制职业的函》,要求全省设市城市抓紧编制海绵城市专项规划编制。建设了荷和园、金源文化主题公园、碧海公园、航天公园、对俄公园等一批海绵城市试点项目,获得了宝贵的示范项目经验。召开了“哈尔滨市海绵城市建设职业座谈会”,督促哈尔滨市发挥示范影响,推进海绵城市试点建设。组织编制《海绵城市建设技术规程》,现已完成技术审查,正在履行报批手续。截至二零xx年底,我省已建成具备海绵标准建设项目公顷,投资万元。

六、市容环卫方面

一是开展专项整治活动。组织开展了垃圾整治“春风行动”和“县城市容环境卫生专项整治月”活动,全省累计清理积存垃圾万吨,清理小广告三万余处。

二是加强行业安全监管。印发《加强全省城市环卫作业安全职业的通知》,制定《防范化解城市市容环卫方面运行风险措施清单》。

三是强化建筑垃圾管理。修订《XX省建筑垃圾管理办法》,并重点对建筑垃圾运输、处理等环节开展整治,全省共清理建筑垃圾万吨,累计购买新型车环保运输车六零零辆,完成改装三六二辆。

四是加大道路扬尘治理力度。督促各地加大设备投入力度,加快进步城市道路清扫保洁机械化水平。全年全省各地共配置清扫保洁专用车辆二三五九台,设市城市和县城道路机械化清扫率分别达到、,较上一年度分别增长和个百分点。

五是加强城市清冰雪管理。召开城市冬季环境卫生保障会议,邀请省内外绿色清冰雪企业关于经验,先后印发《XX省住房城乡建设厅做好冬季城市环境卫生职业的通知》《开展“迎风雪,保出行”城市清冰雪行动的通知》。一三个地级城市主次干道清冰雪机械化率达到九四%,县级城市主次干道清冰雪机械化率达到五六%。

七、停车设施建设方面

召开了全省城市停车设施职业座谈会,聘请专家对停车场规划设计、聪明停车、立体停车库技术等方面聪明进行了培训,督促指导各地加快地上地下立体停车场建设,加大住宅小区的停车场配建力度,年初以来,全省有一八个城市完成了停车场专项规划编制,已建成九七个停车场,一一三零零个停车泊位,

八、城市绿色照明方面

起草下发了《加快推进城市绿色照明职业的通知》,组织召开了全省绿色照明职业座谈会,聘请行业专家讲解绿色照明职业相关聪明并答疑解惑,通过座谈会,进一步进步了全省照明职业管理部门对城市照明职业,特别是绿色照明职业重要性认识,为提升我省城市照明职业水平,确保这项职业健壮进步起到了促进影响。全省新建城市道路照明六零六七杆,一零五三八盏灯,城市LED绿色照明应用率达到五零%,哈尔滨市在全省率先实现了二环以内聪明化城市照明。

九、园林绿化方面

印发了《二零xx年全省城市园林绿化建设规划的通知》(黑建城管〔二零xx〕五号)。召开了全省城市园林绿化职业专题会,要求各地加快推进城市绿地体系规划编制和强化病虫害防治等职业。印发了《进一步加强全省城市园林绿化职业的通知》(黑建城管〔二零xx〕一一号),给予了各地主管部门对本地园林绿化建设管理职业的指导。组织专家前往我省七个民族园林城市开展复查职业,对园林绿化的建设和管理职业进行了指导和检查。年初以来,全省新建绿地面积一零一七公顷,提升了全省城市园林绿化水平。

社区管控单元职业拓展资料 第八篇

二零xx年上半年,我中心在街道工委、办事处的正确和区网格办的悉心指导下,紧紧围绕社区网格管理的中心职业和总体目标,深化推进网格化管理,提升“四实”信息采集质量和隐患分拨处置水,加强队伍半军事化管理、房屋租赁管理、推行楼栋长制和加强“宜居出租屋”创建等职业,取得了较好的成绩,现将拓展资料如下:

一、 网格管理职业主要成效

(一)信息采集底数清,情况明

今年一—五月,我街道实有人口信息三二。七万条,新采集核查流动人口信息一二。五万条,注销一零。六万条,信息采集率为九九。四%,未注销率为零。二%,准确率为一零零%;累计采集和更新房屋信息一。二万栋,二零。七万套/间,房屋信息采集率和准确率均为一零零%;采集法人信息二七四四条;共隐患信息一九四七九宗,其中消防隐患一四零五四宗,治安隐患一七七宗,其他隐患二四八三宗;采集“六一六”人员信息二七条。

(二)圆满完成处级到我街道参与“我当网格员”主题日活动

按照《龙岗区处级参与“我当网格员”主题当日活动职业方案》灵魂,我中心,周密部署,精心安排职业路线以及挂点网格,让处级充分体验网格员的职业内容和服务流程,听取群众对网格管理职业的意见和建议,推动社会基层治理职业提质增效。同时,我中心率先启动街道一二名处级轮流下沉基层社区网格,以普通网格员的身份跟班作业,上门采集”四实”信息、重点排查”三合一”场所、门禁、顶楼通道、安全和消防设施等隐患,了解社会管理、基层治理中的重点和难点。据统计,四月份,我中心全面完成了四二名(含街道一二名)处级体验当网格员主题日活动安排,共走访了六约、志盛、松柏、华乐、红棉、四联、XX七个社区四二个网格,走访房屋一二四六套间,核实人员信息一六八零条,新采集人员信息五四条,发现隐患一三二宗,反馈意见三九条,取得了良好的效果。

(三)加强培训,队伍整体素质有了明显提升

一、进行网格员半军事化训练。按照《进一步加强网格管理职业的意见》(深龙网格办二零xx一四号)要求,我中心立即行动,周密部署,各社区网格员队伍每周开展一次军训活动,训练教官由各社区的退伍或有指挥能力的专业人员担任,要求网格员着装必须整齐,规范仪容仪表,不准迟到,不准缺席,以认真严肃、灵魂饱满的情形投入到训练当中,形成了网格队伍常态化培训内容,队伍灵魂面貌有了较大的提升。

二、加强网格员业务培训。今年以来,我中心以进步业务能力、进步矛盾纠纷和难题隐患的排查发现能力、服务群众的能力为抓手,多批次、不间断地开展网格员业务培训。三月二二日,全体网格员参加安全管理素质提升培训;五月八日,网格业务骨干进行隐患排查业务提升培训。通过培训,网格员的业务水有了明显提升。

三、积极网格员参加文体活动。上半年,我中心全体员带领网格员参加了街道委的拔河比赛,荣获得冠军,同时,在街道团委的下,我中心相继开展了“青年奋进新时代奉献XX做先锋”机关团员青年进修灵魂观影、“”青年快闪、“青春拥抱新时代”团员青年拓展等活动,并在今年取得了“深圳市红旗团(总)支部”的`荣誉称号,队伍的凝聚力和战斗力得到加强。

(四)继续深化楼栋长管理和加强宜居出租屋创建

据统计,截止五月二五日,我街道共创建了三零零栋“宜居出租屋”,楼栋长提供人员变动信息三五四四四条,提供隐患三九二八宗。同时积极推广楼栋长服务站自主申报人员信息,开展楼栋长及宜居出租屋业主消防安全技能培训,充分调动楼栋长、宜居出租屋业主参与社会管理和基层治理的积极性。

(五)积极开展各项专项行动,成效显著

一、开展出租屋管理暨信息采集春季专项行动。按照《龙岗区加强出租屋管理暨信息采集春季专项行动实施方案》要求,全面采集网格内的“四实”信息,摸清全街道居住人员登记底数,深化重点人员、重点房屋双管控,加强居住登记申报职业,开展消防安全排查,专项行动期间,从三月一六日至五月二五日,我中心共采集人口信息九万条,注销六。二万条;核查房屋信息一。二万栋,四一。五万套/间;采集法人信息二三六三条,事件信息八六五零条,隐患信息五九六五宗,其中消防隐患四六八七宗,治安隐患八六宗,其他隐患一一九三宗,已全面完成下达的目标任务。

二、积极开展直排式(烟道式)热水器专项整治行动。根据《XX街道开展直排式(烟道式)热水器专项整治行动的职业方案》相关要求,通过“走千家、进万户”方式持续开展直排式(烟道式)热水器专项整治行动,全面排查辖区出租屋,对排查中发现出租屋使用直排式热水器、烟道式热水器及时登记造册,并至相关部门。据统计,截止至五月二五日,共排查直排式热水器隐患三二三五宗,发放限期整改通知书三二三五份,整改三二三五宗,大幅提升出租屋安全水。开展行动以来,我街道未发生因使用直排式热水器导致中毒的事件。

三、开展“六类场所、十项必查”和群租房、“三合一”场所消防安全专项整治行动。按照《配合开展“六类场所、十项必查”和群租房、“三合一”场所消防安全专项整治行动职业方案》要求,我中心立即网格员对辖区“小娱乐场所”、“小旅馆”、“三小”场所住人、出租屋消防通道堵塞、旅业式出租屋、在居民楼道、楼梯间停放电动自行车或者为电动自行车充电等消防安全隐患进行全面摸排,对排查发现的隐患难题及时现场督促劝导业主、住户马上整改,并上报相关职能部门进行处置。同时,分拨中心对每一宗上报的消防隐患信息进行后


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